Publicado 2025-06-21
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Artículo de Investigación

Gestión empresarial de la formalización de las protecciones sociales para salvaguardar el derecho al trabajo

DOI: https://doi.org/10.22490/25392786.8951
Andrés Fernando Ibarra Ceron Corporación universitaria Minuto de Dios
Ricardo Antonio Sánchez Cárcamo Universidad de La Salle
Johnker Augusto Santamaría Ramos Universidad de La Salle

Introducción.
La formalidad de las protecciones sociales (TFPS) constituye un pilar fundamental para consolidar una senda de progreso social y económico estable, dado que su fortalecimiento facilita el acceso a empleos en condiciones favorables para los ciudadanos. En su concepción más básica, la TFPS está condicionada por la dinámica empresarial, la cual genera transformaciones en el mercado laboral y se relaciona directamente con la participación del trabajo en la producción nacional.

Metodología.
Este artículo adopta un enfoque analítico y explicativo, orientado a examinar las relaciones entre la dinámica empresarial, la TFPS y la tasa de participación territorial (TPT), a partir de datos empíricos y análisis comparativos por sectores económicos.

Resultados.
Los hallazgos evidencian que, a pesar de la relevancia de la dinámica empresarial, esta no alcanza un impacto significativo sobre la formalidad de las protecciones sociales. En cambio, la evidencia empírica muestra que la TPT guarda una relación estrecha con la TFPS, destacando especialmente el rol estratégico que desempeña el sector servicios dentro del conjunto de la economía.

Palabras clave: Empleo, Formalidad, gestión empresarial, trabajo
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Cómo citar

Ibarra Ceron, A. F., Sánchez Cárcamo, R. A. ., & Santamaría Ramos, J. A. (2025). Gestión empresarial de la formalización de las protecciones sociales para salvaguardar el derecho al trabajo. Revista Estrategia Organizacional, 14(1). https://doi.org/10.22490/25392786.8951
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