Publicado 2019-06-15
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Investigación original

Percepción del riesgo mediante sus atributos psicosociales en trabajadores de la industria metalmecánica en la ciudad de Bogotá, D.C (Colombia).

DOI: https://doi.org/10.22490/24629448.3624
Álvaro Fajardo Zapata
Jenny Fabiola Hernández Niño Universidad Nacional Abierta y a Distancia
Yuri Lilian González Valencia
Héctor Andrés Hernández
Myriam Leonor Torres Pérez

Introducción. La percepción del riesgo en el ámbito laboral se convierte en un elemento crucial para entender las prácticas de trabajo inseguras de los trabajadores, teniendo en cuenta no solo las variables cognitivas sino también las psicosociales. Objetivo. Describir la percepción del riesgo mediante sus atributos psicosociales en trabajadores de la industria metalmecánica en la ciudad de Bogotá. Materiales y métodos. Estudio descriptivo transversal realizado en la ciudad de Bogotá, D.C, a través de una encuesta aplicada a los participantes del estudio.

Resultados. La aplicación de la Guía NTP 578 a los trabajadores del sector metalmecánico permitió la realización del perfil comparativo de la magnitud del riesgo percibido y sus atributos para cada una de las actividades que se evaluaron. Conclusiones. Los trabajadores del sector metalmecánico, se sienten más vulnerables a las consecuencias que pueden generarles el uso de herramientas cortantes, la exposición al ruido y la exposición a gases y vapores, y le temen a la
gravedad del daño que se puede derivar estos riesgos a los cuales están sometidos en su diario vivir en su entorno laboral.

Palabras clave: riesgo, industria metalmecánica, psicosocial, laboral, percepción
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Cómo citar

Fajardo Zapata, Álvaro ., Hernández Niño, J. F., González Valencia, Y. L. ., Hernández, H. A., & Torres Pérez, M. L. (2019). Percepción del riesgo mediante sus atributos psicosociales en trabajadores de la industria metalmecánica en la ciudad de Bogotá, D.C (Colombia). Revista Nova publicación científica En Ciencias biomédicas, 17(31), 79-86. https://doi.org/10.22490/24629448.3624
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